営業職
26 年卒
女性
- 東海大学
面接情報
最終面接
基本情報
| 場所 | オフィス |
| 時間 | 1時間30分 |
| 社員数 | 4人 会長 男性で50代 オフィスカジュアル 社長 男性で50歳前後 オフィスカジュアル 人事部長 男性で40代 オフィスカジュアル 人事担当 女性で20代 オフィスカジュアル |
| 学生数 | 5人 |
| 結果通知方法 | 口頭にて |
質問内容・回答
①簡単な自己紹介
◯◯大学◯◯学科3年◯◯です。よろしくお願いいたします。
【深掘質問】
なし
②志望動機について
貴社の理念にある「利他と感謝」というおもてなし精神が強い部分にとても魅力を感じました。人生で一番大きな買い物でもある住宅を提供することで、お客様の生活の始まり、人生の分岐点、その先の長い生活に関わるきっかけづくりができるという素晴らしい経験を貴社でやりたいと思いました。
お客様と自分がお互い満足のいく結果を出すことで、お客様からの信頼関係を築くとともに自分自身の自信へとつなげていきます。
【深掘質問】
皆さん会社のことをかなり詳しく調べてくれているんですね。「利他と感謝」について掲載されているマニュアルの本を社員全員毎朝読んでいるので、こちらは会社の一番の魅力であり、強みです。
③皆さんは将来大人になった時に家を買うと思いますか?
私は将来の夢の1つでマイホームを手に入れるという目標があるので買うと思います。
【深掘質問】
それはなぜですか?
【深堀質問回答】
貴社で営業力を身に付けた後にさらにより充実した社会人生活を送るために、自分の家を買いたいと思っているからです。
面接詳細情報
| 面接官の社員の特徴 | 4人 会長 男性で50代 オフィスカジュアル 社長 男性で50歳前後 オフィスカジュアル 人事部長 男性で40代 オフィスカジュアル 人事担当 女性で20代 オフィスカジュアル |
| 面接官の印象 | フランクな雰囲気 |
| 学生の服装 | スーツ |
| 面接の雰囲気 | 志望動機を言う時以外は、かなりフランクな雰囲気で会話をする感じだった。 将来の話をする時は、かなり真剣なまなざしで質問された。 |
| 評価されたと感じたポイント | 将来の目標や軸をしっかりと持つこと、それを自信を持って発言することが重要です。 |
| 対策やアドバイス | 一次、二次で発言したことをしっかりと覚えておくことです。 また、将来の話をさらに具体的に発言できるようにしておくことです。 逆質問では学生たちの質問力を見ているので、会社のことを聞くというよりは自分が将来働くために必要なことや、会長が新入社員に何を期待しているのかなどを聞くと良いです。 |