26 年卒
男性
- 立命館大学
面接情報
二次面接
基本情報
| 場所 | オフィス |
| 時間 | 50分 |
| 社員数 | 2人 |
| 学生数 | 1人 |
| 結果通知時期 | ー |
| 結果通知方法 | マイページ |
質問内容・回答
①自己紹介をお願いします。
〇〇大学より参りました〇〇と申します。本日は貴重なお時間いただき、ありがとうございます。私を一言で表すと、火の玉ストレートな人間です。ぜひ、本日は私の熱い思いを精一杯お伝えすると共に、貴重なお話やご意見もお伺いし、勉強させて頂ければと思いますので、よろしくお願いいたします。
【深掘質問】
なぜ火の玉ストレートなのですか?
【深堀質問回答】
赤色が好きで、日常生活において私には欠かせない応援と熱をくれる色です。これを通し、21年生きてきた中で、周りを巻き込むことや先導すること、とびぬけた行動力と10年間の〇〇を含めて考えた際に、火のように燃える姿と真っすぐな行動が大きな特徴だと自他共に称賛できると判断したため、その自負を持っております。
②自己PRシートはなぜ、絵を描いたのですか?
ありのままの自分を知ってもらいたいためです。写真でもいいですが、実物はここにいます。ならば絵で画力がないことや、自分の伝えたいように創造ができる絵が最適だと思いました。
③ウエディング業界にした理由を1つ端的に教えてください。
より多くの人を幸せだと感じてもらえるようにするために、大きな舞台である一生に一度しかない結婚式で、自分の強みとキャラを活かし、チームとして目の前から広がるお客様とパートナー、会社の全員を幸せにしたいと思ったためです。
④今の営業でお客様は買うかな?
買っていただけないと思います。まだまだ営業の知識や技術が足りないところはあります。しかし、お客様の声に寄り添い、聞くという最も大切であると私が考えている点が十分にできませんでした。悔しい。ただそれだけです。
面接詳細情報
| 面接官の社員の特徴 | 人事 女性で40歳後半。オフィスカジュアル 人事課長 男性で50歳後半。オフィスカジュアル |
| 面接官の印象 | ー |
| 学生の服装 | 自由 |
| 面接の雰囲気 | かなり硬い雰囲気で、自分のペースをつかむことが難しく思えました。端的に話し手と少し圧をかけていた点や、逆質問においてもあえて時間の制限を少なく設け、柔軟性を試されるような雰囲気でした。 |
| 評価されたと感じたポイント | どれだけ、自分に自信と誇り、謙虚さがあるかどうかを評価された。家族のことや学校、友人など、これまでに関わってきた人との話を深掘りされていたため、そう感じました。また、営業を通して実際にプランニングする際の表情や雰囲気、イメージも試されたと考えられます。 |
| 対策やアドバイス | 他企業で面接を数回受けて慣れておくこと。ESを含めて軸が一貫した受け答えを意識すること。自己分析を綿密に行っておくこと。圧迫面接のような緊張感ある面接に慣れること。自分のリズムに持っていけるように対策すること。 |