商船三井

どのような業界や会社を志望していますか。

第一志望である海運業界とその他に商社業界を志望している。「人々の当たり前の生活や社会の根幹を支えたい」、「グローバルな舞台で活躍したい」という思いと新たなことに果敢に挑戦できる企業を志望している。

たくさんの企業の中から当社を志望する理由や想いを教えてください。また、10年後と20年後に当社でどのようなキャリアプランを描いていますか。

貴社を志望する理由は主に2つある。

第一に、貴社が「人の三井」と呼ばれるほど、社員同士の関係性が理想的であり、非常に魅力的だと感じたからである。若手社員座談会や働き方に関する動画を拝見し、国籍、年齢、性別を問わず誰もが受け入れられ、協力し合う文化が根付いていることが伝わり、このような環境で自分も働きたいと強く思った。

第二に、私は留学先の●●で受講した環境問題に関する授業を通じて、企業がGHG排出削減だけでなく、持続可能なエネルギー開発や他企業への投資を行うことで環境問題解決に貢献すべきだと感じた。日本の海上輸送は貿易の99%以上を占めており、輸送燃料のクリーン化だけでも大きな脱炭素化に貢献できると考える。貴社はプロペラやウィンドハンター号を活用した洋上風力発電事業に取り組み、積極的にクリーンエネルギー開発に貢献している点に非常に共感している。OB訪問を通じて「人」に魅力を感じた貴社で、入社後は運航管理や営業といったコア事業を経験し海運業界だからできることの理解を深めたうえで、この経験を活かしていずれは低・脱炭素事業に携わりたい。

職場の上司に渡すための「あなた自身の取扱説明書」を作る場合、あなたの特徴や注意事項をどのように記載しますか。具体的なエピソードも含めて作成してください。

私は、周囲から「行動力がある人」と評価されることが多く、新しいことに挑戦し、それを実現するための工夫を惜しまない性格だ。問題を見つけた際には自ら行動し、解決策を講じる姿勢を大切にしている。例えば、大学での■■サークルの活動で、メンバーのモチベーション維持に課題があった際、外部での出演機会を増やすことで参加意欲を高める提案をした。初めは時間や負担を心配するメンバーもいたが、文化祭と同じダンスを披露するなど工夫を凝らすことで、最終的には90%以上のメンバーが積極的に参加するようになり、サークルは活気を取り戻した。このように、自分に必要だと感じたアクションは積極的に起こし、環境に適応しながら成果を出す力があると自負している。一方で、単調な作業が続く際には集中力を維持する工夫が必要になるため、目標を明確にし、小さなステップに分けて取り組むことで、モチベーションを保ちながら継続的に努力している。また、私の強みは人間関係を築く能力だ。この強みと語学力を活かし、グローバルな視点で新たな課題にも積極的に取り組み、周囲との連携を図りながら、組織の発展に貢献していきたい。