「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。※あなたの志向性を確認する為であり、選択する項目によって選考の結果が変わるのものではございません。

「常に次のステージを見据え、自らの開拓に貪欲である」を選択。

アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。（300字以上400字以下）

私の就職軸は主に2つある。まず、1つ目の軸は、日本産業の国際的プレゼンス向上に寄与できることだ。コンサルタントになることでこの目標を達成できると考えており、中でも貴社は主に以下の2点で非常に魅力的であるため、志望している。1点目は、テクノロジーに対する強みだ。今日の企業変革においてはテクノロジーやデジタルが必須だと拝察しており、豊富なノウハウを持つ貴社で知見を深め、顧客企業に対して有効な解決策を提案できるようになりたい。2点目は、上流から下流までの一貫した変革支援だ。私は、アドバイザーではなく、現場に拘って実行まで伴走できるようなパートナーとしてのコンサルタントになりたい。次に、2つ目の軸は、多様性のある環境だ。多様性のある環境で働くことで自らの知見を広げたいと考えているが、貴社には多様なバックグラウンドを持つ社員の方々がいらっしゃると拝察しており、志望している。

第1志望の職種を選択してください。

ビジネスコンサルタント職

第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください。（150字以上200字以下）

理由は主に2つある。1つ目は、日本産業の国際的プレセンス向上に寄与するという目標を達成するために、多様な産業の日本企業の変革におけるリーダーになりたいからだ。ビジネスパートナーとしてお客様に寄り添い、プロジェクトを推進できるコンサルタントになりたい。2つ目は、テクノロジーに対する知見を獲得しつつ、大学で専攻している経済学や経営学についての知見を生かしたいからだ。