総合資格

一次面接

基本情報

質問内容・回答

①自己紹介

〇〇大学の〇〇学部〇〇学科の〇〇と申します。大学では、イベント運営に携わっていました。大学外では、人材業界のスタートアップ企業で長期インターンをやっています。体を動かすことが好きで筋トレにハマっています。本日は貴重なお時間とっていただきありがとうございます。よろしくお願いします。

②学生時代に力を入れたこと

人材業界のスタートアップでの長期インターンでインサイドセールス部署の数値向上に尽力した事です。具体的には求職者とアドバイザーの面談のアポイントを獲得する架電営業です。部署の数値向上の課題として、メンバーの定着率の低さとそれによるメンバー間のスキルと成果の乖離の大きさがあり、その2点の改善に注力しました。施策として、新人に対して既存メンバーをメンターとしてつける事と、公開架電という制度を導入しました。メンター制度では新人メンバーに対してスキル面でのアドバイスのみでなく、インターンを続けていく中での不安要素の回収とアドバイスをすることによって組織への定着を図ることができ、公開架電では、高い成果を残しているメンバーの実務を見ることでの意欲向上とスキルアップに繋げることができました。その結果、1ヶ月の平均アポ実施数が○件から○件にする事を目標として、○件の実施数を達成することができました。

【深掘質問】

他にメンバーに対してのコミュニケーションの取り方で意識したことは何ですか？

【深堀質問回答】

人のタイプによってコミュニケーションの取り方を変えました。

③長所と短所

私の長所は、好奇心旺盛なところです。小学校から高校までソフトテニスをやっており、自ら部長に立候補しました。大学では、〜までヒッチハイクの旅に出ました。
私の短所は、物事を抱え込みやすいところです。大学の学園祭でリーダーとして必要なタスクをメンバーに振ることができず、一部の装飾に遅れが出てしまいました。この経験から、必要なタスクと時間を明確にして行動することを意識しています。

④逆質問

活躍している人の特徴はありますか。

【逆質問回答】

素直で貪欲に頑張れる人です

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