総合職
26 年卒
男性
- 琉球大学大学院
面接情報
一次面接
基本情報
| 場所 | web |
| 時間 | 90分 |
| 社員数 | 1人 |
| 学生数 | 1人 |
| 結果通知時期 | |
| 結果通知方法 | メール |
質問内容・回答
①自己紹介
私が学生時代に最も打ち込んだのは、○○の塾で○○として、生徒数を前年比の1.5倍に増やすことを目標に掲げ、○○改善に取り組んだ経験です。当時の塾は、生徒と講師の関係が希薄で、生徒が講師の名前を覚えていない状況が見られました。また、講師間の引き継ぎは紙媒体で行われており、業務の非効率さや情報の伝達不足も課題でした。
こうした状況では、生徒にとって安心感のある学習環境を提供できず、新規入塾者を増やすのも困難だと感じました。そこで、私はまずNotionを導入して情報管理をデジタル化し、講師間の引き継ぎや保護者との情報共有を円滑にしました。加えて、○○をして生徒と積極的に会話を重ね、講師との橋渡し役として信頼関係を築きました。さらに、月1回の○○イベントを開催し、生徒が楽しく通える環境づくりを行いました。
その結果、生徒数は○○人から○○人へと増加し、塾全体の満足度と信頼性の向上にもつなげることができました。この経験を通して、私は粘り強く取り組み続ける継続力と、目標達成に向けて具体的な行動を起こす実行力を身につけました。
【深掘質問】
エンジニアになりたいというのはどの様な経緯ですか。
【深堀質問回答】
別の活動をしていた中で、エンジニアになるきっかけがありました。
②今はどの様な研究をしていますか。
私は卒業論文で、○○という細菌が作る○○という○○に、○○の成分がどのような影響を与えるのかを研究しました。特別な方法を使って○○種類に分けました。次に、○○作る環境を再現し、○○抽出物やその分けた成分を加えて、どのように○○が変わるかを調べました。
その結果、○○の産生を抑えることがわかりました。さらに詳しく調べたところ、○○の産生量を低下させることで、産生自体を減らしていることがわかりました。この研究を通じて、○○成分が○○を抑える可能性があることが示され、新しい○○につながることが考えられました。
【深掘質問】
詳しい内容を教えて下さい。
【深堀質問回答】
今後の研究についてどの様に進めていくかと、その物質の作用機序について説明しました。
③どういう時に落ち込んだりしますか。
自分のやりたい事で一杯一杯になった時に、エネルギーが少なくなります。
面接詳細情報
| 面接官の社員の特徴 | 取締役CTO 男性で30歳前後。オフィスカジュアル |
| 面接官の印象 | 笑顔で話しやすい印象 |
| 学生の服装 | 私服 |
| 面接の雰囲気 | 終始フランクな雰囲気 |
| 評価されたと感じたポイント | 正直に話せたのが好印象だったのではないかなと感じました。大学の研究に関しては、中高生にでもわかるように説明したので、研究の内容についていろいろ話せました。 |
| 対策やアドバイス | 自己分析を綿密に行っておく事と、ありのままの自分を見せるための練習も必要だと感じます。 |