豊島

志望動機

私はインターンシップや社員訪問会を通して、貴社で働く方々が向上心を持ち、いきいきと働かれている姿に大変魅力を感じました。私もそのような方々と共に働きたいと感じ、貴社を志望しております。私はゼミの活動やアルバイトの経験からチームのために率先して行動できるという強みを培ってきました。貴社のエリア職においては、与えられる業務だけでなく主体的に考え行動することが求められてくると考えております。そのような場面において、率先して行動できる自身の強みを活かし、先回りをして行動することにより信頼されるエリア職となり、会社が安心して挑戦し続けられるような環境づくりに貢献していきたいです。

学生時代に力を注いだことに ついて教えてください。

カフェでのアルバイトで新人教育に取り組んだことです。当初、新人が多い時間帯に業務のミスが多く、クレームを受けることが続いたため、新人教育の方法を変える必要があると考えました。そこで私は、業務内容や注意点を細かくまとめたチェックリストを作成し、進捗状況を全従業員が確認できるようにすることで全時間帯での連携強化に努めました。また、あらゆる場面を想定したトレーニングを行い、新人が不安を感じることのないようサポートしました。これにより新人の業務ミスが減り、課題であったクレームの数が大幅に減少しました。この経験を通して、課題に対して積極的に解決策を提案すること、そのアイデアを自ら形にし、主体的に行動することの重要性を学びました。

あなたのことが最もよく伝わるストーリーを教えてください。

私は、「粘り強い努力家」です。大学での学びを意義のあるものにしたいと考え、「GPA3.5以上」という目標を掲げました。 課題や試験から逆算した細かい計画を立て、タスク管理を徹底することで学部内で上位5%の成積優秀者に選出され続けています。しかし、GPA3.5以上を達成できていなかったため、自習時間を増やし、疑問点を直接教授に質問することにより、3年次にGPA3.52を獲得しました。さらにその成果が評価され大学から奨学金を受けることができました。現状に満足せず、粘り強く努力を続けられる強みを活かし、貴社でも自己成長を続け、チームでの目標達成に貢献したいです。